Projektleiter Schadstoffsanierung in Gebäuden (m|w|d)

März 24, 2022

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Job Description

Seit 1969 gehören wir zu den führenden Anbietern im passiven Brandschutz und der Schadensanierung. Bundesweit sind wir an mehr als 40 Standorten vertreten und operieren mit eigenen Gesellschaften und Partnerfirmen international in vielen Ländern. Unsere Mitarbeitenden sind Expert*innen in den verschiedensten Bereichen: Ob passiver Brandschutz oder Schadensanierung – uns verbindet die Leidenschaft für das, was wir tun.

Für unseren Geschäftsbereich Schadstoffsanierung/Umwelttechnik suchen wir ab sofort zur Ergänzung unseres Teams
am Standort Stuttgart (Filderstadt) einen Bauleiter/Projektleiter für Schadstoffsanierung in Gebäuden (m/w/d).

Ihr Verantwortungsbereich
Sie gestalten aktiv den Aufbau des Bereichs Schadstoffsanierung in der Region Stuttgart für unser Unternehmen und gestalten selbst die weitere Ausreichtung. Dabei greifen Sie auf die Expertise und etablierte Verfahren aus unseren anderen Niederlassungen zurück.
Im Arbeitsalltag steuern Sie aktiv Projekte im Bereich der Gebäudeschadstoffsanierung und übernehmen die operative Projektverantwortung unter kaufmännischen und technischen Gesichtspunkten.
Dabei sind Sie erste*r Ansprechpartner*in für Subunternehmen und Auftraggeber und behalten stets den Überblick.
Eine qualifizierte Beratung und Betreuung unserer Bestandskund*innen sowie die Akquisition von Neukund*innen steht für Sie an erster Stelle.
Darüber hinaus achten Sie auf die Einhaltung von internen und externen Arbeitssicherheitsstandards und koordinieren Abfallprozessen hinsichtlich Deklaration und Entsorgung entsprechend der gültigen Gesetzgebung.
Ihr Profil
Sie verfügen über eine technische Ausbildung, alternativ z.B. einen Abschluss als staatlich geprüfte*r Bautechniker*in.
Sie bringen praktische Erfahrung im Bereich Bauwesen, Gebäudegefahrstoffsanierung oder vergleichbare technische/handwerkliche Qualifikation mit.
Bautechnische- und VOB-Kenntnisse sowie ein Sachkundelehrgang TRGS 519, TRGS 521 sowie DGUV 101-004 (ehem. BGR128) sind von Vorteil.
Eine selbständige und engagierte Arbeitsweise sowie ein starkes Interesse am Aufbau eines Segments runden Ihr Profil ab.
Ihre Benefits
Wachsendes Unternehmen
Wir sind auf einem starken Expansionskurs und möchten mit Ihnen gemeinsam wachsen.

Unbefristetes Arbeitsverhältnis
Wir bieten Ihnen eine unbefristete Anstellung für eine sorgenfreie Zukunft.

30 Tage Erholungsurlaub
Bei uns können Sie Freizeit und Beruf vereinbaren.

Betriebliche Altersvorsorge
Mit einem Zuschuss von 30% unterstützen wir Sie bei Ihrer individuellen Zusatzvorsorge.

Firmenwagen
Aus einem Modellangebot können Sie Ihren Firmenwagen frei wählen, selbst konfigurieren und selbstverständlich auch privat nutzen.

JobRad®
Über unseren Anbieter JobRad® können Sie für sich und Ihre Familie Fahrräder zu attraktiven Konditionen leasen.

Mobile Ausstattung
Mit uns sind Sie flexibel unterwegs, dafür werden Sie optimal ausgestattet.

Entwicklungsperspektiven
Sie haben die Möglichkeit sich durch interne und externe Trainingsangebote sowie Weiterbildungen individuell fortzubilden, um Ihren Karriereweg selbst zu gestalten.

Gestaltungsfreiraum
Treiben Sie mit uns gemeinsam Innovationen voran und bringen Sie sich aktiv in die erfolgreiche Entwicklung des Unternehmens ein.